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  • 人才戰(zhàn)略Talent Strategy
    人才戰(zhàn)略是通過企業(yè)文化、團隊建設(shè)、知識共享、績效管理和組織發(fā)展這五個維度,來系統(tǒng)構(gòu)建人才戰(zhàn)略。企業(yè)文化是人才戰(zhàn)略的導(dǎo)向,通過企業(yè)文化吸引人才;團隊建設(shè)是人才戰(zhàn)略的關(guān)鍵,而知識共享是人才戰(zhàn)略的推助器,再通過不同層次的考評從而激勵員工,從而保證企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
  • 人才培養(yǎng)Talent development
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      (2)、性格開朗、善于溝通、辦事能力強、心態(tài)積極、吃苦耐勞。
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